Una recerca de feina a tota força requereix temps, esforç i una quantitat considerable de maniobres quan es treballa actualment a temps complet.


És possible que hagueu de prendre un dia de malaltia o una trucada telefònica durant el dinar. Fins i tot és possible que hàgiu de ser astut per explicar el vostre sobtat absentisme laboral. A continuació, hi ha la situació del vestit d’entrevista: a continuació, us trobareu a vosaltres mateixoscanviar al cotxe o a la benzineraper tornar a l'oficina en mode informal.

Hi ha una altra opció que probablement no heu tingut en compte: digueu-ho al vostre cap.

Ho creguis o no, hi ha pocs casos en què és lògic dir-li al teu cap que estàs buscant una nova oportunitat. Són els següents:

S’està acomiadant o s’acaba el contracte

Si el vostre cap ha estat transparent i us ha informat en pocs mesos que la vostra posició està deslocalitzada o reduïda, no dubteu a obrir-vos a canvi.


Es pot dir alguna cosa així, ja que no sona que tinc futur aquí, començaré a buscar entrevistes externes i actives. Puc incloure-us com a referència? & Rdquor; En molts casos, el vostre cap dirà inequívocament que sí i us oferirà ajuda.

Fins i tot es podria fer un pas més enllà. Demaneu ajuda al vostre cap per accedir a la seva xarxa. Digues alguna cosa així, no vull que soni incòmode, ja que segueixo treballant aquí, però necessito aconseguir un nou treball ben aviat. Hi ha algú potser a la vostra xarxa i a la nostra indústria a qui pugui contactar per conversar? & Rdquor;


No dubteu a concretar les vostres sol·licituds. & ldquor; Estic buscant posar el peu a la porta d’aquesta empresa concreta. Coneixes a algú que hi treballi? & Rdquor; podríeu preguntar.

És possible que comenceu a sentir-vos ambivalents sobre la vostra feina i el lloc de treball actual. I aquest és el vostre dret. Per una banda, el vostre rendiment laboral no importa tant com abans: (probablement esteu pensant: & ldquo; Què faran, acomiadeu-me? & Rdquor;)


Per tant, si aquests dinars de xarxes de tres hores semblen que pagaran més que estar asseguts davant de l’ordinador que obriran fulls de càlcul setmanals, aneu per ells. Però tingueu en compte que voleu obtenir una referència decent i que no vulgueu fer enemics dels vostres gestors que encara necessiten la vostra ajuda, així que no us allunyareu massa de les vostres responsabilitats actuals.

La teva feina és un carreró sense sortida

Suposem que teniu una discussió honesta durant una revisió del rendiment o una reunió separada amb el vostre cap en què apreneu que seria impossible que ascendíssiu. Ja sigui a causa de vacil·lants ingressos o per una fusió pendent, de vegades queda fora de les vostres mans.

En lloc de convertir el vostre cap o l’organització plana en part del problema, feu-los part de la solució. Demaneu al vostre gestor que vegi la situació des de la vostra perspectiva. Digueu alguna cosa així, 'Com que sembla que l'escriptura està a la paret, si estigués en la meva pell coneixent el meu destí aquí, quina seria la vostra propera acció? Hauria de començar a colpejar immediatament el paviment? És això el que faríeu ara mateix? & Rdquor; Tot i que pot semblar temporalment que esteu posant la direcció en una posició incòmoda, esteu demanant la seva orientació per liderar-vos, animar-vos i donar-vos suport.

És probable que la seva resposta sembli semblant a 'Sí, en aquesta situació —i no m'heu adonat d'això», potser voldreu començar a mirar externament. & Rdquor; Es tracta d’un full de permís que us dóna el vistiplau per mirar amb la seva benedicció.


Fins i tot si sabíeu la resposta abans de fer-la en veu alta, aquest diàleg obert pot servir de catalitzador per mirar cap a qualsevol altre lloc sense culpabilitat. Podeu fer un seguiment dient 'Lletres que significa' D'acord, així que sembla que realment no tinc més remei que mirar externament. M’agrada molt treballar aquí, però necessito avançar en la meva carrera professional. En lloc de colar-me, només vull estar al davant. T'importaria ser el meu referent? & Rdquor;

En qualsevol dels casos anteriors, us animo a mantenir aquestes converses obertes, però ho haureu de fer pel vostre compte i risc. En un món ideal, el vostre cap i els vostres col·legues estaran a bord i donaran suport a la vostra necessitat de seguir endavant, però la situació i la cultura del lloc de treball de tothom són diferents. Avalueu la vostra pròpia situació per veure quan té sentit ser aviat sobre els vostres plans i la millor manera de contractar el vostre superior i els vostres col·legues & rsquo; ajuda en el procés.

Troba el teu proper treball a Gastromium.

MÉS DE Gastromium:
  • La vostra llista de tasques pendents de cerca de feina
  • Per què les properes 8 setmanes són fonamentals per a la cerca de feina
  • Les maneres correctes i incorrectes d’amagar-nos per a una entrevista de treball
.